LOTERIA PARA VISTO H-1B 2027 - O QUE VOCÊ PRECISA SABER
- Hello Trilha USA

- 24 de fev.
- 3 min de leitura

O Serviço de Cidadania e Imigração dos Estados Unidos (USCIS) publicou, em 30 de janeiro de 2026, as diretrizes referentes ao processo de registro eletrônico da loteria do visto H-1B para o ano fiscal de 2027.
A loteria ocorrerá em março de 2026, com período de inscrições previsto entre 04 e 19 de março de 2026.
Destaca-se que, para esta temporada, houve uma mudança relevante no modelo de seleção: o tradicional sorteio totalmente aleatório foi substituído por um sistema de seleção ponderada por faixa salarial, priorizando ofertas de trabalho com salários mais elevados, conforme os níveis salariais definidos pelo Departamento do Trabalho dos Estados Unidos.
O que é o visto H1-B?
O visto H-1B é uma autorização de trabalho temporária destinada a profissionais estrangeiros que atuarão em ocupações especializadas, isto é, posições que exigem conhecimento técnico específico e, em regra, formação superior compatível com a função exercida.
O visto possui validade inicial de até 3 anos, podendo ser prorrogado por mais 3 anos, totalizando normalmente até 6 anos de permanência nos Estados Unidos.
Importante ressaltar que o pedido é sempre apresentado por uma empresa empregadora americana, que patrocina o profissional estrangeiro perante o USCIS.
Quem é elegível para solicitar?
De modo geral, podem participar do processo profissionais que:
Possuam diploma de ensino superior (ou experiência profissional equivalente) relacionado à posição oferecida;
Recebam uma oferta formal de emprego de empresa sediada nos Estados Unidos;
Atuarão em áreas consideradas especializadas, como:
Tecnologia da Informação;
Engenharia;
Finanças;
Arquitetura;
Saúde;
Pesquisa científica;
Administração e áreas correlatas.
Além disso, o empregador deve comprovar que o salário oferecido atende ao salário prevalente determinado para a função e localidade.
Como solicitar?
O processo ocorre em duas etapas principais:
Registro eletrônico (Lottery Registration)
A empresa americana realiza o cadastro do candidato no sistema do USCIS durante o período oficial de inscrição.
Petição completa (H-1B Petition)
Caso o candidato seja selecionado na loteria, o empregador poderá protocolar a petição completa do visto H-1B dentro do prazo estabelecido pelo USCIS.
Somente após a aprovação da petição o profissional poderá solicitar o visto junto ao consulado americano ou alterar seu status migratório, se já estiver nos Estados Unidos.
Qual o valor do investimento?
Os custos do processo podem variar conforme o porte da empresa e a complexidade do caso, mas normalmente incluem:
Taxas governamentais do USCIS;
Taxas obrigatórias do empregador;
Honorários advocatícios;
Eventuais custos consulares.
Além das taxas tradicionalmente aplicáveis ao visto H-1B, destaca-se que, ao final de 2025, foi anunciada pela administração do então Presidente Donald Trump a criação de uma nova taxa governamental adicional, podendo chegar a US$ 100.000 por petição, aplicável a determinados empregadores e categorias de solicitação, conforme regulamentação específica. A medida tem como objetivo priorizar a contratação de profissionais altamente qualificados.
Considerando possíveis atualizações regulatórias e exceções ainda em definição, recomenda-se a análise individualizada de cada caso para estimativa precisa dos custos envolvidos.
De forma geral, o investimento total costuma variar bastante, sendo que parte significativa das taxas deve ser obrigatoriamente paga pela empresa patrocinadora.
Conclusão
A loteria do visto H-1B continua sendo uma das principais portas de entrada para profissionais estrangeiros qualificados que desejam trabalhar legalmente nos Estados Unidos.
A nova metodologia de seleção baseada em salário reforça a importância de planejamento estratégico prévio, especialmente na estruturação da oferta de trabalho e definição da posição profissional.
Empresas e candidatos interessados devem iniciar a preparação documental com antecedência, considerando o curto período de registro e a alta competitividade do programa.





Comentários